Jobs

Notre culture d’entreprise

Rêve

Nous croyons que le verre est l’emballage du futur et que nous pouvons contribuer avec succès à son évolution.

Personnes

Nous voulons que chacun soit fier de sa contribution personnelle à la prospérité et au développement de l’entreprise.

Notre réussite s’appuie sur les compétences, la passion et le développement de chacun.

Culture

Nous travaillons tous ensemble pour la satisfaction du client.

Nous sommes entrepreneurs et prenons nos responsabilités.

Notre communication se base sur la sincérité et la franchise tant en interne qu’avec nos partenaires.

Nous défions en permanence le statu quo.

Nous intégrons les ressources nécessaires pour accompagner notre transformation.

Travailler chez Univerre

Vos chances professionnelles

Multilinguisme et développement professionnel continu sont des valeurs importantes chez Univerre. Nos collaborateurs sont encouragés à se former et nous offrons une large palette de formation continue dans tous les secteurs.

Gestion du temps de travail

Un temps de travail flexible et annualisé permet à nos collaborateurs administratifs d’organiser leur temps de travail en fonction du volume de travail et de leurs besoins.

Rémunération

Univerre se base sur une grille salariale claire, transparente et équitable pour l’ensemble des postes et des fonctions. Un management by objectives complète la rémunération fixe, tenant compte des résultats de l’entreprise ainsi que de l’attente des objectifs fixés.

Bien-être

Sur chaque site, Univerre met à disposition des parkings gratuits, un réfectoire avec cuisine, ainsi que des vestiaires avec douche ce qui permet à nos collaborateurs adeptes des 2 roues ou de la course à pied de venir ainsi au travail ou de profiter de la pose de midi pour courir en toute sérénité.

Pour le bien-être de nos collaborateurs, nous mettons à disposition de l’eau en bouteille, du café et du thé.

  • « Engager des gens formidables et leur donner la possibilité de devenir excellents », c’est épatant.

    Qamili Ruanda

    Qamili Ruanda

    Business Lead - IoT, Multichannel CRM & E-Commerce

Nos postes vacants

  • Si vous êtes prêt à vous investir et à contribuer au développement de notre société, alors n’hésitez pas à enregistrer votre dossier de candidature complet ainsi que vos prétentions salariales sur notre plateforme de recrutement.

    • Vous pouvez envoyer directement votre candidature depuis le descriptif complet du poste.
    • Vous pouvez également me contacter directement. Retrouvez mes coordonnées sur notre page Team.

    Gory Hélène

    Gory Hélène

    Responsable RH